公司销售激励费使用办法

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公司销售激励费使用办法

一、总则

1.1目的

为奖励业绩优秀的销售人员，调动销售人员积极性，提高销售业绩和公司市场占有率，特制订本办法。

1.2适用范围

适用于销售中心及电子商务中心。

1.3使用形式

(1)个人奖金：包括销售月冠军奖金、周冠军奖金、业绩破零奖金以及其他激励销售人员的个人奖金。

(2)部门奖金和奖品：包括业绩突出的销售部门的奖金和奖品。

(3)销售大型活动费用：包括销售人员集体旅游费用、其他大型活动以及销售人员年终奖励。

二、销售激励费使用规定

2.1销售激励费额度

（1）销售激励费由总部统一调配使用,最高限额为全年销售额的1%。

（2）销售激励费可在全年内合计使用。

2.2销售激励费申领

（1）个人奖金：计入员工工资并依法扣除个人所得税；无需申领。

（2）部门奖金和奖品、销售大型活动费：

a.二级部门负责人或其委托人在事前以邮件的形式向销售中心及电子商务中心副总裁及财务部副总裁申请。

b.审批通过后，由各部门先行垫付，超过人民币5,000元可申请借款。

c.申请人每月15日至20日持vp事前审批邮件的打印件和相应的发票对销售激励费进行报销。

d.报销时间为活动结束一个月之内，报销程序需在每月27日前完成。

2.3销售激励费发票管理

申领销售激励费须使用正规发票，发票抬头应为公司全称，且仅限于交通费、办公用品、住…………

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