内容预览:
某局2018年度干部职工年度考核工作方案
为切实做好我局2018年度干部职工年度考核工作,进
一步强化机关管理,激发我局干部职工的工作积极性和能动
性,营造干事创业的浓厚氛围,根据***人力资源和社会保障局《关于开展2018年全市事业单位工作人员年度考核工作的通知》、***市委组织部***人力资源和社会保障局《关于开展2018年全市科级以下公务员年度考核工作的通知》要求,结合我局实际,特制定本方案。
一、成立考核工作领导小组
为加强对考核工作的领导,确保考核公平、公正,特成立***局2018年度干部职工考核工作领导小组。
组长:***局党组书记、局长
副组长:**** 副局长
*****局党组成员、副局长
成员:
考核工作领导小组办公室设综合科,***同志兼任办公室主任,***、为联络员,负责具体事务工作。
二、考核对象
(一)2018年度本局在职在编公务员。(二)2018年度本局事业单位在职在编人员。
三、考核时间安排(一)2018年1月15日前,下发考核工作实施方案。
(二)2018年1月30日前完成年度述职报告和《年度考核登记表》,并将《年度考核登记表》同述职报告电子版交局综合科。
(三)2018年2月25日召开干部职工考核民主测评会进行考核。
(四)2018年2月底召开考核领导小组会议,确定推荐优秀等次人选,报局党组审定。
…………
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