乡镇2012年绩效考评工作实施方案

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乡镇2012年绩效考评工作实施方案

为贯彻落实xx县绩效考评工作会议精神，依据《xx县2012年绩效考评工作实施方案（试行）》，结合全镇实际，制定本方案。

一、总体要求和基本原则

总体要求：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕推进罕南力克跨越式发展和长治久安两大历史任务，以转变工作职能、增强工作执行力和公信力为核心，以推进工作落实为根本，加快构建有利于推动科学发展、加快转变经济发展方式的绩效考评体系和考评办法，确保全面完成今年全镇经济社会发展主要指标、重点工作、重点工程项目和民生实事。

基本原则：坚持围绕中心、服务大局的原则；坚持突出重点、关注民生的原则；坚持强化服务、提升效能的原则；坚持注重实绩、社会公认的原则；坚持奖优罚劣、持续改进的原则，扎实开展全镇绩效考评工作。

二、考评范围

（一）镇农村经济、稳定工作、文化和社会建设、党建工作等四大办公室及区域特色工作。

（二）全镇23个村。

（三）全镇站所社及中、小学校。

三、考评内容

（一）镇四大办公室绩效考评指标。依据县直各对口部门在年底对各办公室工作检查的基础上，镇绩效考评领导小组进行考核评定。

（二）村年度绩效考评指标。村考评指标由5个一级指标组成。分别为经济工作、稳定工作、文化和社会建设工作、党建工作和区域特色工作。

1、经济工作。设置粮食生产、…………

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