市电信公司精神文明建设纪实

投稿人:魏黄… 发布时间:2008/2/16 投稿交换  申请VIP 全文3264字

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市电信公司精神文明建设纪实

连续13年获得省级文明单位的荣誉,下属10个县级分公司文明单位创建面达100%,2005年底,郴州市电信分公司终于迎来了“国家级精神文明建设先进单位”的牌匾,在郴州电信长开不败的“文明之花”也在郴州电信人的精心浇灌下绽放得愈加璀璨而夺目。

对于来之不易的荣誉,郴州电信人却表现得非常平和,似乎一切都是水到渠成的事。郴州市电信分公司总经理黄建华的一席话道破了其中的奥秘:“追求企业效益的最大化与搞好精神文明建设并不矛盾,只要找到了二者的结合点,务实创新,虚功实做,企业效益与精神文明建设就会相得益彰。”

制度只能约束小部分人,企业文化这张无形的网却能引导大多数人,良好企业形象要靠深厚的企业文化来建立。

随着通信市场竞争日益激烈,郴州电信清醒地认识到,电信企业面临着前所未有的巨大压力,加之企业员工构成、运作模式和分配方式都发生了重大变化,要解决这些问题,消除不稳定因素,关键是要用先进企业文化教育引导员工,凝聚人心,激发斗志,企业才能处于不败之地,才能实现飞速发展。为此,郴州电信非常重视企业文化建设,以塑造“以人为本,文明祥和”的企业文化为根本,树立企业良好形象。郴州电信开展丰富多彩的文体活动,充实员工的文化生活,建立俱乐部、图书室,自办企业网站和报纸,举办文艺晚会、演讲比赛等活动,寓文化知识教育和思想政治工作教育于活动之中。培养有利于深化改革、健康发展的团队精神、拼搏精神、奉献精神和创新精神,强化员工的忧患意识、竞争意识、创…………


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