内容预览:
集团公司青年安全生产承包责任书
安全是企业生产经营永恒的主题,也是企业管理工作的重要环节。为了充分发挥团组织在安全生产中的积极作用,继续开展好“以青年安全监督岗为龙头,以签订青年安全生产承包责任书为措施,以安全教育为主要内容,以安全小帮手为补充”的青年安全生产活动,深化大桥青年安全生产行动,为集团公司生产经营和改革发展作贡献,集团公司与集团公司团委签订2003年度集团公司35岁以下青年(共计11947人)安全生产承包责任书。内容如下:
一、安全责任目标
1、杜绝青年重大责任伤亡、机械、火灾事故;
2、青年因工责任工伤死亡人数不超过青年总数的0.18‰;
3、青年因工重伤率不超过0.5‰,工伤负伤频率不超过7‰。
二、考核形式
采用全年目标分季和年终考核制,即每季度由集团公司团委考核集团所属各单位团委指标落实情况,以示常抓常管,年终向集团公司安质处提出报告,经审核确认后,集团公司总经理签字认可。
三、奖罚办法
1、集团公司青年杜绝重大责任伤亡、火灾、机械事故,青年因工责任工伤死亡、因工重伤以及工伤负伤不超过规定责任目标,由集团公司奖励集团公司团委安全生产活动经费35000元;
2、集团公司青年因工责任工伤死亡、因工重伤以及工伤负伤超过规定指标,则不予奖励;
3、年终考核兑现,如实现目标,奖励经费由集团公司一次性拨给集团公司团委。
以上责任书在2003年内有效…………
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