机构编制干部我的岗位我负责我的工作请放心讨论发言材料

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机构编制干部我的岗位我负责我的工作请放心讨论发言材料责任心和执行力，是企业管理中提升企业竞争力、培训优秀员工经常提及的两大核心要素。责任心是一个人对自己、对他人、对集体、对社会承担责任履行义务的自觉态度；而执行力则是实实在在履行责任，不讲借口不打折扣完成工作任务的实际行动。责任心是内在，决定着工作成效；执行力是外在，体现着工作落实。责任心推动执行力，执行力检验责任心。抓好这两大要素，团队和个人便有了竞争力。企业获得成功的法宝，何尝不是我们做好工作的指南针呢？工作意味着责任。“天地生人，有一人当有一人之业；人生在世，生一日当尽一日之勤”。责任无处不在，存在于每一个工作岗位。机构编制工作的意义，在于为经济社会稳定发展提供体制上的保障，在重任面前，每位编制干部都必须要有责任心。有责任心就会树立敬业勤业意识，时刻把工作挂在心上、抓在手上，做到件件有落实、事事有回音；就会把克服阻力、解决困难作为一种勇于担当的责任、推进工作的动力，就会在执行中不找借口，接受命令不打折，高效完成每项工作任务。就事编科的工作而言，责任心表现在事业编制管理需要的每一个数据，批复机构编制事项进行的每一次调研，事业单位改革所制定的每一个方案，为各单位核定人员编制时的每一个论证环节。就个人而言，有责任心就是认真对待每一项工作。从接受的每项工作任务做起，接到一项任务就要负起一份责任。编办每个人都有自己的岗位，每个岗位都有对应的职责任务，无论是文件签发、数据统计还是改革方案、意见的制定实施，每个…………

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