副乡（局）级后备干部培训班青岛学习考察心得体会

内容预览：

青岛学习考察心得体会　　

　7月8日　至16日，我有幸赴青岛参加了临江市35岁以下副乡（局）级后备干部培训班。这次培训立足于当前经济形势和发展方向，围绕青岛市品牌建设成功经验；现阶段国内外政治形势分析；中青年后备干部工作压力管理；如何构建良性互动的党群干群关系；国内外经济形势及热点问题分析等内容设置了专题讲座，邀请了多位知名专家教授辅导授课。深入浅出的讲解、丰富详实的课件、精准生动的表达，引起了学员的强烈共鸣，形成了寓教于乐、鲜活生动、启迪心智的广泛共识。　　

此外，培训班在专题辅导之余还开展了沙滩拓展训练课程，并到青岛的海尔集团、青岛第一啤酒厂股份有限公司进行了参观学习。在参观期间我们所到之处，都呈现出一片朝气蓬勃、热火朝天的经济发展态势，特别是青岛在发展高新技术产业、加大招商引资力度、发展民营经济和加强城市建设等方面的先进经验，进一步开阔了我们的视野，转变了我们的观念，丰富了我们的知识，也使我们看到了在观念上的差距，在发展思路和发展环境上的差距，切实感受到了临江今后发展的压力。　　

一、青岛市经济发展的成功经验　　

通过几天的培训，我认为青岛经济发展的成功经验主要有以下几方面:　　

（一）实施“四大战略”，构建支柱产业与大工业体系。青岛市委市政府在战略决策上，通过实施“四大战略”，即技术引进战略、名牌战略、大集团战略、工业园战略，构建了青岛的大工业体系，形成了青岛电子信息、信息家电、石化橡胶、食品饮料、车辆船舶、纺织服装六大工业…………

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