2012年派出所目标管理绩效考核工作自查总结报告

内容预览：

2012年派出所目标管理绩效考核工作自查总结报告根据《xx市公安局2012年目标管理绩效考核方案》要求，为了更好地推动队伍管理激发队伍活力，充分调动我所民警积极性，主动性，其实提高民警工作能力和业务水平，我所及时召开了专题会议，制定了工作方案，分解了目标工作任务，各项工作都在有序、有计划的开展之中。现将我所（三类所）四月份的工作情况总结汇报如下。

一、完成工作情况

（一）打击违法犯罪情况

1、我所抽1名民警到刑侦大队参与办理刑事案件，目前本月的案件任务书已完成；

2、治安拘留2人；

3、查处交通违法案件5起，检查消防单位76家次；

4、治安行政案件查结率为100﹪；

5、指纹采集16份，dna采集10份。

（二）人口管理

1、常住人口四项变动56人，100﹪录入维护；

2、出租屋、暂住人口信息录入维护100﹪；

3、在场在教人员回复率100﹪；刑释解教人员签收建档100﹪、同步录入派基系统100﹪；

（三）行业场所管理

我辖区共有重点单位3个，涉爆单位4个（煤矿）已全部建档管理，检查率达到100﹪。

（四）安全防范管理工作

四月我所在辖区内的3个行政村分别建立了治保会，在6所学校建立了护校队，1个煤矿建立了护厂队。

二、工作中存在的问题

1、对市局下达的《xx市公安局2012年目标管理绩效考核方案》内容不能全面吃透、理解；

2、相关工作任务的分配不够科学、合理；

3、在工作中民警认为工作量大，存在厌烦心里。

三、下步…………

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