内容预览:
一、2010年纪检监察工作回顾
一是认真开展反腐倡廉宣传教育,领导人员廉洁从业意识进一步增强。组织党员干部学习中纪委《党员领导干部廉洁从政若干准则》等相关规定,开展“反腐倡廉宣传教育月”、“廉政文化进机关”活动,下发《领导人员廉政手册》,开展《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》知识测试活动。
二是加强制度建设,健全责任体系,全面落实党风廉政建设责任制。制定了《党风廉政建设责任制实施办法》、《效能监察暂行办法》和《党员干部廉政档案管理暂行办法》等制度,党委与各党支部年初层层签订党风廉政建设责任书,把党风廉政建设责任制纳入各级单位年度目标责任考核。
三是内强素质,外塑形象,纠风工作取得了显著成效。
扎实开展了第五个优质服务月、行风评议宣传、金银铜牌客户走访、行风座谈会、“面对面三公开”、人民满意基层站所创建等活动,在各级政府、用电客户和广大群众中树立了良好的企业形象。
四是深化效能监察,在“三重一大”项目和“用人、用权、用钱”等重点监察领域突出纪检工作。
2010年,公司积极加强对人力资源管理、工程资金管理、材料招标采购、成本支出控制等重点工作的监督。特别是在财务管理方面,加大资金监管力度,坚持全面预算管理和资金计划申报、审批制度,制定了《资金交拨流程管理办法》,完善了资金拨付流程,应用网银结算、金蝶财务软件和财务信息数据共享平台等手段,公司成立了招投标领导小组和报废材料评定领导小组,制定了各类招标产品…………
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