关于开展矛盾纠纷排查调处“百攻坚”专项行动的

投稿人:佚名 发布时间:2019/9/21 投稿交换  申请VIP 全文5182字

内容预览:


关于开展矛盾纠纷排查调处“百攻坚”专项行动的  

实施方案  

为迎接新中国成立70周年,根据要求,从x月开始至x月上句,在全市组织开展矛盾纠纷排查调处“百日攻坚”专项行动。制定方案如下  

一、任务目标  

在各级党委、政府领导下,按照“调防结合、预防为主”的方针,动员各级基层组织、民调组织和人民群众,深入开展矛盾纠纷排查调处活动。进一步健全和完善“日排查、周调度、月汇总”矛盾纠纷排调机制和信访稳定网格化管控机制,做到排查率化解率、重大矛盾纠纷当事人管控率三个100%,把各种不稳定因素化解在当地、处置在基层、稳控在源头,最大限度消除和减少影响社会稳定的问题和隐患,最大限度减少信访案件的发生,确保重要敏感时期我市社会大局稳定,为迎接新中国成立70周年创造良好环境,营造和谐氛围。  

二、基本原则  

(一)属地管理。各县(市、区)、乡镇(街道)党委、政府负责领导、组织、实施本辖区内的矛盾纠纷排查调处工作。  

(二)各负其责。按照“谁主管、谁负责”、“谁经营、谁负责”的原则,各机关、行业、团体、企事业等部门和单位负责排查调处本部门、本系统、本行业和本单位内部的矛盾纠纷。  

(三)综合治理。健全完善矛盾预警、诉求表达、协商沟通救济救助等机制,畅通群众权益保障渠道。综合运用法律、政策经济、行政、教育等多种手段调处化解矛盾纠纷。充分发挥人民调解、司法调解、行政调解“三调”联动的作用,增强矛盾纠纷调处工作的针对性、实效性。  

三…………


全文共5182字,仅供站内会员写作参考(会员可打开排版规范的全部文档)
新来的客人请【点此注册】加入会员
刚注册会员请【刷新页面】打开全文
未登陆用户请【登录网站】查阅文章
秘书文库--青年干部的网络秘书,职场精英的智慧文库![了解我站]

   
热点专题文章
参赛获奖演讲稿 各岗位述职述廉述学述德报告
典型工作经验汇报交流发言材料 金融保险行业相关工作文档
各行业先进人物事迹材料 专题学习心得体会交流发言材料

加入步骤