公司开展管理提升活动实施方案

投稿人:佚名 发布时间:2019/9/2 投稿交换  申请VIP 全文7940字

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公司开展管理提升活动实施方案

  按照集团公司提升管理、加快发展现场推进会关于开展管理提升活动的要求,为确保公司提升管理活动扎实有效开展,结合实际情况,特制定如下实施方案。

  一、指导思想

  公司提升管理活动以科学发展观为指导,以集团“22451”发展战略和公司战略目标为依据,以解决企业管理中存在的突出问题和薄弱环节为重点,以建立完善“流程、制度、文化”为一体的管理体系和“竞争、激励、淘汰”市场化用人分配机制为主线,努力抓好建章立制、经营管控、基础管理、信息化建设、业绩考核、人才培养和维护企业稳定等重点工作,通过自主优化,引进吸收,积极推进管理创新,持续加强企业管理,实现企业转型跨越发展。

  二、活动主题

  以解决企业管理中存在的突出问题和薄弱环节为重点,通过管理诊断、流程优化、持续改进,确定清晰合理的管理界面、统一严格的规章制度、高效规范的业务流程、富有特色的企业文化,逐步实现管理制度化、制度流程化、流程信息化、基础规范化、改进持续化,推进企业管理方式由粗放型向集约化、精细化转变,为公司加快发展奠定坚实基础。

  三、基本原则

  (一)提升管理与企业发展战略、实际工作相结合。以公司“三年追赶、三年超越”战略目标为引领,围绕战略目标,紧密结合生产经营实际,将提升管理活动融入日常工作的各个环节。

  (二)全面提升与重点突破相结合。在以解决突出问题和薄弱环节为重点,扎实开展短板消缺和瓶颈突破的基础上,总结方…………


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