企业福利--社会保险与员工切身利益(PPT 39)下载

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  • 社会保险是什么?
    社会保险是根据立法,由劳动者,劳动者所在的工作单位或社区以及国家三方面共同筹资,帮助劳动者及其亲属在遭遇年老、疾病、工伤、生育、失业等风险时,防止收入的中断、减少和丧失,以保障其基本生活需求的社会保障制度。 
    强调4层含义:
    1、社会保险带有一定的立法强制性。 
    2、社会保险强调个人缴费。 
    3、社会保险强调劳动者、劳动者所在工作单位以及国家三方共同筹资。 
    4、社会保险的“保险”具有积极预防的含义。
    其它保险
    购买社会保险的意义: 
    1、社保不计征利息税。
    2、缴费年限累计1 5年以上,达到国家法定退休年龄,即可以办理享受按月领取养老金。
    3、社会保险有永远获得保障的权利。
    基本的社会保险包括:
    社保缴费比例及费用
    一、养老保险
    1、养老保险的意义
    2、基金的来源
    3、缴费基数
    4、缴费比率
    5、享受待遇
    6、发放标准
    7、计算公式
    养老保险的含义: 
    为保障劳动者年老退休后的基本生活,维护社会安定。
    基金来源:
    (一)单位和被保险人缴纳的养老保险费
    (二)养老基金的银行存款利息
    (三)基金收益
    (四)滞纳金
    (五)地方财政拨款
    (六)社会捐赠
    (七)其他收入
    缴费基数:
    全省统一按职工缴费工资的11%建立个人账户。其中,企业缴费划入个人账户的比例从1%调整为7%;个人缴费比例从3%调整为4%,1999年7月调整为5%,以后每两年提高1个百分点,最终达到本人缴费工资的8%。企业缴费划入个人账户的比例随个人缴费比例的提高相应下降,最终将至3%。

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  • 运行环境: Win9x/NT/2000/XP/
    资料作者: hoqi…
    开发语言: 简体中文
    资料类别: 国产软件
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