畜牧兽医系统工作效能责任追究办法

内容预览：

畜牧兽医系统工作效能责任追究办法

【内容摘要】

……(三)违反其他制度规定的责任追究　　（1）有下列行为之一的，发现一次给予批评教育并作书面检查；两次给予通报批评，并处绩效扣分1分；三次以上给予绩效扣分3分。　　①卫生责任区脏乱差；　　②浪费办公用品、耗材和水电；　　③不按规定使用、维护公共财产和公共设施；　　④对责任区存在安全隐患，能及时整改未整改；　　⑤违反公车管理相关规定的。　　（3）有下列行为的，发现一次给予批评教育，并处绩效扣分2分；两次处绩效扣分5分，三次以上处绩效考核不称职；情节严重的依照《事业单位工作人员处分暂行规定》第十七条第（九）项给予纪律处分。　　①不熟悉岗位工作，不认真履行职责的行为；　　②无正当理由未按时按要求完成岗位工作目标或领导交办的任务的行为。　　（四）领导责任　　对本站（科）工作人员违反纪律行为监管不严或袒护工作人员违反纪律的行为，情节较轻的给责任人通报批评，并处绩效扣分3分；情节较重绩效考核评定不称职；造成不良影响的依照《事业单位工作人员处分暂行规定》第十五条给予纪律处分。　　（五）有下列行为的，应从重处罚　　（1）在违纪行为中起带头作用的；　　（2）在工作中有弄虚作假行为；　　（3）有违纪行为，屡教不改的；　　（4）不配合督查组进行调查。　　（六）有下列行为的，应从轻处罚或免予处罚　　（1）主动承认错误；　　（2）主动采取措施，有效避免或者换回损失。……

【正文】　　　　　为了有效转变工作作风，提升行业形象；促进…………

全文共2788字，仅供站内会员写作参考（会员可打开排版规范的全部文档）
新来的客人请【点此注册】加入会员
刚注册会员请【刷新页面】打开全文
未登陆用户请【登录网站】查阅文章
秘书文库--青年干部的网络秘书，职场精英的智慧文库！[了解我站]