市纪委书记在全市县级领导干部培训班上讲课稿

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市纪委书记在全市县级领导干部培训班上讲课稿

---强力推进机关行政效能建设为加快两化进程建设五个xx提供有力保障

当前全市上下正在轰轰烈烈地开展以治理庸懒散实施效能问责为主要内容的机关行政效能建设，目前已经取得阶段性成效，但是部分单位、部分领导对全市开展效能问责行动，推进机关行政效能建设认识上还存在误区，推进的深度还不够，离市委市政府的要求差距较大。为此，市委党校在这次全市县级领导干部培训班上安排了机关行政效能建设专题，由我给大家一起探讨机关行政效能建设的相关问题。我授课的题目是：《强力推进机关行政效能建设，为加快两化进程建设五个xx提供有力保障》。我主要从机关行政效能建设基本概念、重要性必要性、措施办法及当前需要注意的几个问题等四个方面与大家共同探讨、交流，供大家在工作实践中学习借鉴和参考。首先，探讨第一个问题：什么是机关行政效能建设？对于机关行政效能建设，大家并不陌生，前几年我们开展“作风兴市”活动，去年开展“强化管理、务实执行”活动，现在又强力开展效能问责行动等，其实从广义上讲，这些都是机关行政效能建设的范畴。但是大家对机关行政效能建设的认识还不够全面，不够深入，甚至对其概念的认识都还很模糊。因此有必要对机关效能建设有关的几个基本概念进行全面了解。（一）关于效能建设的几个基本概念1.什么是效能?“效能”有多种解释，最基本的解释是：“为达到系统目标的程度，或系统期望达到一组具体任务要求的程度”。一般有三个方面的含义，一是指“效力,贡献才能”，如《…………

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