关于进一步加强乡镇干部队伍建设的建议

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关于进一步加强乡镇干部队伍建设的建议　　

作者：周期运行良好　　

乡镇干部长期工作在基层一线，生活在群众当中，是党和政府联系群众最直接的纽带，是党的各项方针政策在农村贯彻落实的具体工作者，乡镇干部队伍的工作效果决定了我们党的群众路线基础牢固程度，乡镇干部队伍建设至关重要。　　

一、我县乡镇干部队伍的工作现状堪忧　　

近年来，在县委、县政府的正确领导下，乡镇干部虽然为我县的稳定和发展作出了很大的贡献，取得了一定成绩，但由于乡镇干部进出机制不畅、福利待遇低、工作环境恶劣、工作任务繁重等原因，造成乡镇干部工作积极性不高、群众基础不牢固、整体工作效果不佳的尴尬现象。目前，在乡镇普遍留不住人才，很多在乡镇工作突出、表现优异的干部纷纷调往机关，乡镇成了人才培训基地，机关成了人才收割机。因乡镇干部基本待遇较差，乡镇政府也因此在管理上底气不足，在干部管理上难以严格到位。随着通讯的发达，在干部积极性不高的情况下，便派生出了一些“星期一干部”，只在星期一开碰头会时参加，平时工作电话联系，用电话遥控操作，与群众的联系少了，群众基础就变得薄弱了。　　

二、加强乡镇干部队伍建设迫在眉睫　　

从最近几年的现实情况看，信访的数量越来越多，特别是群体性信访愈演愈烈，部分群体缠访闹访严重影响了社会稳定，各级政府在处理信访维稳工作方面花费了巨额的财力和精力，但效果不佳，各方面的意见纷纷。问题何在呢？我认为，问题的根源在于我们政府联系群众的纽带——乡、镇干部…………

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