2013年度县妇联干部作风建设工作承诺

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2013年度县妇联干部作风建设工作承诺指导思想坚持全面贯彻落实科学发展观，围绕“推进跨越发展、建设和谐xx”工作目标，沿着“力争上游、争当标兵”工作主线，认真开展作风建设年活动，努力提高妇联机关服务发展、服务基层、服务群众的水平，提升人民群众的满意度，以优良的作风推进妇女儿童事业发展，为全县转型发展、创新发展和跨越发展作出贡献。二、目标任务通过开展机关作风建设年活动，着力解决县妇联机关效能存在的服务意识不够强等方面的问题，促进妇联机关转变职能，建立权责明晰、行为规范、运转协调的运作机制，科学、民主、权责统一的决策机制，准确及时的机关信息公开机制，使县妇联机关及其全体工作人员优质高效服务、依法行政的观念进一步增强，工作效率、参与社会管理和公共服务水平得到进一步提高，人民群众对县妇联机关和妇联干部的满意度进一步增强。三、主要内容根据县妇联实际情况及工作特点，今年机关作风建设需从以下方面查找和解决问题：一是贯彻执行党和国家关于妇女儿童工作的方针、政策、决定、决议，全面履行职能、创新工作思路的情况方面；二是为妇女儿童办实事、办好事、解决实际问题的情况方面；三是解决群众反映突出问题的情况方面。通过加强机关作风建设，力争在改进作风方面取得明显效果：思想不够解放、观念更新不快的情况明显改观，转变职能有新举措、新成效；机关干部特别是领导干部调查研究、思考问题的动力明显增强，为妇女儿童办实事、办好事、解决实际问题取得明显成效；并努力在机关中营造“五种氛围”，即：营造勤奋刻苦的…………

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