文化执法支队领导班子述职述廉报告

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文化执法支队领导班子述职述廉报告2012年，xx区文化执法支队班子紧紧围绕“156”发展战略，明确目标，落实责任，开拓创新，真抓实干，认真落实“543”的工作思路，扎实开展文化市场管理和“扫黄打非”工作。支队班子带领支队荣获区目标考核一等奖、全国“扫黄打非”先进集体、全国文化市场综合执法先进单位、全市文化市场综合执法案卷评比一等奖、“先进基层党组织”。现将班子一年来的工作和廉政建设情况报告如下：一、加强理论学习，提高班子领导决策水平一是支队班子采取集中学习、自学和邀请专家指导等方式及时学习贯彻十八大、市第四次党代会精神和法律法规，全年集中学习16次，邀请专家2次来足授课，撰写2篇理论文章。二是制定教育培训计划，将法律法规、政治理论、党风廉政分为48个项目进行培训，提升依法行政能力。二是组织经营业主依法培训，增强守法意识。全年组织文化经营业主培训6场次，培训1千多人次。二、实行政务公开，让权力在阳光下运行一是将支队办事程序、办事条件、年度财政预算及执行、财务收支、招待费用、会议费用等公开，接受群众监督。二是建立案审会，正确行使行政处罚权。对情节复杂、疑难，款金额较大案件；停业整顿、吊销经营许可证的案件实行集体讨论。三是实行网上执法办案。将全区472家经营单位的基本信息录入办案系统，日常检查、举报受理、立案审批、行政处罚实行网上办案，接受内部监督。四是规范行政处罚自由裁量权。将娱乐场所、网吧等8类场所违法违规行为进行细化，统一执法标准。五是建立xx区文化市场网。将工作制度、举报回复…………

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