基层组织建设年提升薄弱领域党建工作水平汇材料报

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基层组织建设年提升薄弱领域党建工作水平汇材料报

【内容摘要】

一、一是实施集中组建行动……二、二是实施优化设置行动……　　三、三是实施队伍壮大行动……四、四是实施规范提升行动……着眼于解决部分领域党建工作水平不够高的问题，强化班子建设抓提升，选派69名机关干部担任非公企业党组织负责人，配备专职党务工作者53名，派出兼职党建指导员139名、联系606家非公企业；强化队伍建设抓提升，实施“基层党组织书记培训”工程，对1380余名中小学校、非公企业、社会组织党组织书记进行了重点培训；强化阵地建设抓提升，积极争取业主支持，整合闲置资源，全市104家规模以上非公企业全部按照“八有”标准设立了党员活动场所；强化制度建设抓提升，建立落实“三会一课”、党员活动日、民主评议党员等日常管理制度23类160余项，确保各领域党组织和党员规范开展活动、履行义务、行使权力。

【正文】　　xx积极适应新形势新要求，深入实施集中组建、优化设置、队伍壮大、规范提升“四大行动”，不断延伸党建工作触角，拓展党建工作领域，确保基层组织建设年活动在各行各业、各领域全覆盖、见实效。　　一是实施集中组建行动。着眼于解决部分领域党的组织覆盖不够广的问题，从理顺管理机制入手，依托工商、民政、教育部门，分别成立了非公企业、社会组织、教育党工委，分类制定出台了加强和改进各领域党建工作的具体意见，逐步规范运行体系和制度机制。从扩大组织覆盖入手，采取单独组建、区域联建、行业统建等办法，新建非公企业党组织198个，组建率…………

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