人防价值观征文：“亮短”更要“治短”

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人防价值观征文：“亮短”更要“治短”近日，省人防办对于去年底省办组织的对各市人防工作年度目标考核评分情况进行了反馈，既通报了加分情况，也通报了扣分情况。这个做法与往年不同。这样做，是让所有被考评单位既明白一年来取得的成绩，更明白工作中存在的突出问题。让所有单位对于考核结果做到知其然，更知其所以然。最根本的目的，是要求各单位发扬成绩，克服不足，以利于下步工作中补缺补差，推动人防建设全面发展，可谓用心良苦。

我们常说成绩不说跑不掉，问题不说改不了。成绩当然可以大说特说，因为成绩是对一个单位或个人努力付出的回报与肯定，是可以用来凝聚人心，激励士气的。问题当然更得说，就如同一个人生了病，当然得找医生医治，当然得首先找到病因才好对症施药。我们既不可讳疾忌医，也决不可病急乱投医，这些做法都不可取。

木桶理论告诉我们，一个木桶盛水的多少不取决于那块最长的板，而决定于那块最短的木板。所以，治短对于一个单位，一项事业来说显得尤为重要，甚至可以决定事业的成败，需引起我们的高度重视，马虎不得。有一则故事或许对我们有所启发：在很久以前，英格兰的理查三世与亨利伯爵准备决一死战，来争夺英格兰的王位，在战场上，理查三世因为一匹马而战败，丢了自己的国家，丢了王位，究其原因，却是因为少了一个马掌钉。所以，这一首民间的歌谣流传至今：少了一枚铁钉，掉了一只马掌。掉了一只马掌，失去一匹战马。失去一匹战马，失去一场战役。败了一场战役，毁了一个王朝。因此，短板切不可小视，一个貌似微不…………

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