2011年体育局机关效能建设工作总结

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2011年体育局机关效能建设工作总结2011年以来，在市委、市政府的领导下，市体育局紧紧围绕全市工作大局，狠抓机关工作秩序、形象和效率等关键环节，将效能建设贯穿于各项具体工作中，以全局工作的务实高效开展特别是成功举办第十三届市运会作为检验机关效能建设的重要标准。现将我局效能建设情况工作总结如下：

一、开展机关效能建设主要做法

（一）明确目标，落实责任。为切实加强对机关效能建设，把效能建设工作抓紧抓好、落到实处，及时调整了机关效能建设领导小组，由党组书记、局长陆培厚任组长，相关副局长和纪检组长任副组长，各科室负责人为小组成员，下设办公室负责日常工作。结合我局实际，制定了《市体育局2011年机关效能建设工作安排意见》，并认真组织实施。同时将有关内容列入机关内部岗位责任制考核内容，坚持“一把手”负总责，分管领导各负其责，科室负责人抓好责任范围内的工作，把机关效能建设各项工作落到实处。

（二）抓好学习动员，营造良好氛围。利用周三政治学习时间组织局机关全体干部认真学习《2011年市直机关效能建设工作意见》、《2011年市直机关效能建设目标考评办法》等文件，通过组织开展讨论，进一步增强机关干部的服务意识和效能意识，明确效能建设的主要内容和基本要求。

（三）开展“四个不让”大讨论活动，提升服务效能。局长陆培厚同志在4月13日下午全体干部学习会上，传达了省市廉政工作会议精神，带领大家学习了市文行委《关于开展“四个不让”大讨论活动，进一步加强窗口规范服务建设的通知》，对…………

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