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xx镇创先争优活动2011年领导点评情况汇报
xx镇在创先争优活动中,把领导点评作为推进工作、解决问题的重要手段来抓,突出领导的指导性和带头性,注重点评的针对性和实效性,使领导点评工作“点”到了点子上,“评”到了重点上,不断激发出基层党组织履职尽责创先进和广大党员立足岗位争优秀的热情,有力地推动了xx镇经济社会各项事业的健康发展。
一、明确责任主体,加强点评工作的领导
按照xx创先办[2011]5号《关于转发xx市创先争优办[2011]1号文件的通知》要求,我镇及时召开党委会议,积极收集各类信息,明确点评责任主体,并对活动的指导思想、目标要求、方法步骤等作了具体安排,进一步增强了活动的针对性、指导性和操作性。认真组织开展好领导点评工作,为开展点评活动打好了基础。
二、落实三项措施,确保领导点评全覆盖
1、规范各项标准,强化点评要求。
一是明确点评对象。将全镇15个党支部,15个支部书记,406名党员全部作为创先争优活动的点评对象。党委负责人对村级党组织及党组织负责人进行点评,村级党组织负责人对所属党员进行点评,二是明确点评内容。紧密结合中心工作,按照“五个好”、“五带头”要求,针对xx镇“双诺双评”承诺及践诺情况,分别对基层党组织和党员开展点评。对基层党组织的点评,着眼于解决突出问题,推动中心工作和重点任务完成的情况,为群众办实事和解决群众关心的热点难点问题等情况。对党员的点评,侧重于本职工作完成情况,承诺、兑现承诺情况,立足岗位比奉献,发挥模范带头作用等…………
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