县干部业务培训讲稿

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县干部业务培训讲稿

各位领导，同志们：借全县组织工作会议召开之机，今天下午安排了一个下午的时间就全县组织工作的业务作培训，我就干部科的相关业务工作和大家一起学习、交流，讲得不对的地方请批评指正。

一、党政领导干部选拔任用工作领导干部选拔任用工作，是组织部门的一项重要工作，自2002年7月9日中央颁布《党政领导干部选拔任用工作条例》（以下简称《条例》）以来，中央、中央组织部、省委、省委组织部相继出台了一系列配套性政策法规，不断深化、规范干部选拔任用工作，形成了富有生机与活力，有利于优秀人才脱颖而出的选人用人机制，不断推进干部队伍革命化、年轻化、知识化、专业化，为建设一支高素质的干部队伍奠定了扎实的制度基础。这些政策法规主要涉及中央“5＋1”法规、《公开选拔党政领导干部暂行规定》、《党政机关竞争上岗工作暂行规定》、《党的地方委员会全体会议对下一级党委政府领导班子正职拟任人选和推荐人选表决办法》、《党政领导干部辞职暂行规定》、《关于党政领导干部辞职从事经营活动有关问题的意见》、《关于对党政领导干部在企业兼职进行清理的通知》以及省委、省委组织部关于破格越级提拔、试用期办法、考察预告办法、调整不称职、不胜任现职党政领导干部办法、扩大民主推荐、干部考察规定、差额选拔正职领导干部办法等，在此就不作一一讲述，请大家在今后的学习和工作中认真掌握、领会。上述很多政策法规在我们平时的干部选拔任用工作中都得到体现，很多同志可能也接触过。下面重点介绍一下干部选拔任用工作的程…………

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