区人事局学习实践科学发展观活动整改落实方案

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区人事局学习实践科学发展观活动整改落实方案

自深入学习实践科学发展观活动开展以来，局党组紧紧围绕“两型社会作示范、循环经济当标兵”的主题，以树牢科学发展的理念、提高科学发展的能力、解决制约科学发展的问题、创新科学发展的机制、创造科学发展的业绩为目标，扎实学习、深入调研、广泛征求意见，认真查摆影响和制约我局科学发展的突出问题以及人民群众反映强烈的热点、难点问题，在深刻剖析根源的基础上，撰写了《青山区人事局深入学习实践科学发展观活动分析检查报告》，为逐项解决好的问题，我们在充分调研、认真总结、深入思考的基础上特制定如下整改落实方案：一、指导思想和整改目标坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以深入贯彻落实科学发展观、以推进我区人事人才工作为目标，紧密联系我区人事人才工作实际，坚持解放思想、实事求是，着力转变不适应新的形势需要、不符合科学发展观的思想观念，以良好的精神状态、思想境界和求真务实的作风，认真解决存在的突出问题，更好地推进各项工作，为人事人才工作服务青山两型社会和循环经济试点区建设、服务地方经济发展做出更大的贡献。二、存在的主要问题和整改措施（一）下大力抓好人事人才工作，加强人事人才队伍建设具备条件，马上整改的问题（2个）1、整改问题：突出工作重点，抓好人事人才工作整改目标：着力解决工作重点不太突出、工作方式创新不够、工作作风不够深入的现象，开创人事人才工作新局面。整改措施：①适时召开全区人事工作会议，研究制定2009年工作计划和人事人才…………

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