水业集团公司创新推进党委中心组理论学习

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2006年是实施“十一五”规划的第一年，是贯彻落实科学发展观、推进社会主义和谐社会建设重要的一年，也是**市水业集团公司围绕“巩固基础、科技先行、体制创新、推进发展”，实现可持续发展重要的一年。在工作前移思想指导下，水业集团公司党委做到未雨绸缪，把思想政治工作和全面加强公司党委建设走在前面，有力地推动了**水业向前发展。2006年元旦过后，公司党委中心组就组织学习《中国共产党十六届五中全会公布》、《胡锦涛总书记在十六届五中全会上的讲话》、《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》等一系列重要内容，并把有关学习资料发至中心组成员人手一份。同时，按照上级部署，紧密结合当前水业集团实际，研究制定了《**水业集团公司党建工作及廉政建设制度汇编》、《**市水业集团公司党委中心组2006年理论学习计划》，对中心组在新的一年里的理论学习作了全面而具体的规划部署。公司党委认为，要通过加强学习，通过党政班子成员勤奋进取，营造一个环境，引领一种风尚，带好一支队伍，聚合一股力量，在新的一年里，把**市水业集团公司各项工作和党员干部队伍建设全面推向前进，迈上新台阶。[秘书文库网文章-http://www.mswk.cn找范文,到秘书文库网]2006年，**水业集团公司党委工作前移，以四大举措创新推进党委中心组理论学习，并联系实际开展了专题学习活动。一、四大举措（1）严格学习制度。按照上级《关于进一步完善处级党委（党组）中心组理论学习制度、检查考核制度的意见》要求，结合本企业实际，进一步完善学习管理制度，使中心…………

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