县工信局“四链”融合破解产业与人才“两张皮”问题经验交流

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县工信局“四链”融合破解产业与人才“两张皮”问题经验交流

　　近年来，xx县工信局深入贯彻关于做好新时代人才工作的重要思想，立足轻合金与机械制造、环保新材料等重点产业，积极探索创新链、产业链、资金链、人才链深度融合的实践路径，通过“四链”协同发力，着力破解产业与人才“两张皮”问题。

　　一、围绕产业链布局创新链，以平台集聚人才

　　坚持以产业需求为导向，通过搭建高能级创新平台，让人才在技术攻关中“挑大梁”，实现产业集聚与人才汇集的同频共振。搭建人才项目平台。坚持以项目培养人才、以人才支持项目，实现项目稳步推进、人才加速成长。顺利完成xxx科技计划项目、xxx项目验收，推荐申报省科技计划项目xx项、市级科技项目x项，培养博士、硕士研究生xx人，开展专业技术培训xx余人次。建强企业研发平台。实施研发平台“扩面提质”行动，引导规上工业企业自建或联合高校共建科研创新平台。目前，全县已建成xxx协作创新中心等省级以上科研研发平台xx个，集聚常态化合作专家xx余人，为全县xx余家企业提供了研发、技改、咨询等服务，承接技术开发项目xx余项，帮助企业获得专利授权xx余项。做优校企合作平台。依托县域“一区多园”格局，建立高校科研院所对接机制。xx学院资源与化工学院与我县xxx新材料等企业合作，建立产学研实践基地，推动“课程链—产业链”双向衔接，开展“订单式”人才培养。缘福木质素企业与福州大学合作的xx项专利已全部转化应用，其中1项获省级科学技术成果转化一等奖，是我市首次入选此类奖项。

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