某市2026年推进老干部工作再上新台阶工作思路

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某市2026年推进老干部工作再上新台阶工作思路

　　2026年，xx市将聚焦新时代老干部工作新任务、新要求，以新活动场所搬迁为契机，干字当头、创优提质，高标准高质量做好离退休干部党的建设、发挥作用、服务管理、文化养老等工作，奋力推进老干部工作再上新台阶。

　　一、强化政治建设统领，着力增强离退休干部党建工作“向心力”

　　一是坚持思想理论武装。把深入学习贯彻xxx作为首要政治任务，用好全国离退休干部网上专题报告会、“红色精品课”等资源，持续推动离退休干部理论学习走深走实，教育引导离退休干部坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。二是聚力党建品牌提升。以“xxx”品牌提升为抓手，抓好离退休干部党组织书记和新退休干部集中培训，创办“xxx”讲堂，不断巩固提升离退休干部党建工作水平。三是强化典型引领带动。分类选树先进典型，开展“xxx”推荐宣传，做好全省“本色家园”离退休干部示范党组织、全省离退休干部和老干部工作“双先”评选推荐工作。

　　二、创新搭建特色平台，持续汇聚服务中心大局“正能量”

　　一是实行“强素提能”领航行动。认真开展“xxx”专题调研，围绕县域高质量发展，推进老同志发挥作用融入新时代新征程中心任务，持续做好“老干部打卡新xx”品牌活动。成立“银龄助企兴龙”服务团，为xx市民营企业发展贡献桑榆力量。二是优化“党建+志愿服务”工作机制。统筹指导全市离退休干部社团开展“志愿服务项目认领”活动，抓好基层关工委组织和“五老”志愿者队伍建设，扩大“好人之城夕…………

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