某镇在解放思想中推动包村干部管理大延伸工作做法汇报

投稿人:佚名 发布时间:2023/10/20 投稿交换  申请VIP 全文787字

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某镇在解放思想中推动包村干部管理大延伸工作做法汇报

  为进一步推动解放思想大讨论活动向纵深开展,真正将活动精神落到实处,xx镇创新举措、开拓思路,全面启动了“包村干部管理大延伸”工程。通过严格坐班、入户走访、提拔中流,进一步强化了责任意识、拼搏意识,为大讨论的持续推进及xx镇各项事业的持续发展提供了坚实的队伍保障。

  一是落实责任,严格坐班。在村委会张贴包村干部值班表,公布人员电话,按照“谁受理、谁处置、谁反馈”的原则,做好群众日常接待工作。对职权范围内的事项,要讲究方式、方法,立即准确给予答复,对超越职权及重大、突出、紧急问题,要及时上报包村领导,协调有关方面全力予以解决;建立包村干部坐班考核机制,将坐班办公情况纳入干部年度考核目标,包片领导采用查阅资料、走访座谈、实地查看等形式,不定期深入村队对情况进行检查,并将考核结果及时公布,接受群众监督。

  二是掌握实际,入户走访。由包村组长根据村街实际人口,平均划分三组,落实到具体包村干部,使百姓有问题第一时间找到“主事人”。同时,包村干部深入到划定所包群众家中,全面开展“八访八问”活动。即重点访两委班子、老干部、老党员、村民代表、贫困户、上访户、致富带头人、威望较高的人;重点问生产生活、干部办事、政策落实、村街发展建议、热点难点等情况和问题,在记好民情日志的同时,有的放矢的制定出解决方案和措施,由党委副书记每半个月督查一次,确保走访和落实情况不流于口头和形式。

  三是明确导向,强…………


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