某村换届后两委班子履职情况分析研判报告

内容预览：

　　某村换届后两委班子履职情况分析研判报告

　　一、班子基本情况

　　xx年底村“两委”班子换届后，xx村设支委委员5人，村委委员5人，村班子设村干部职数3人，现有村干部3人，其中：村党支部书记兼村委会主任1人，村委会副主任1人，村大学生文书1人。xx村村班子能够严格按照党委、政府的工作安排，对上级交办的各项任务，能够积极完成。

　　二、村干部能力素质评估

　　村党支部书记兼村委会主任，xx，男，汉族，xx岁，xx学历，xx年x月任xx村党支部书记。该同志工作踏实认真、积极主动，处事果断，能力较强。思想素质高，任职期间兢兢业业，群众评价高。

　　村委会副主任，xxx，男，汉族，xx岁，xx学历，xx年x月任xx村委会副主任。该同志是本村的老干部，群众基础牢靠，威信高，工作经验丰富，工作求真务实，恪尽职守，能认真履行职责。

　　村大学生文书，xxx，女，汉族，xx岁，大学本科学历，xx年x月任xx村大学生文书。该同志在任职期间能较好的完成村委的工作，主要从事办公室文字资料工作，资料上报，信息收集，村委资料规范等工作。

　　三、村班子综合运行情况

　　换届以来，xx村“两委”班子在直滩镇党委政府的坚强领导下，充分发挥核心作用，团结群众、攻坚克难、锐意进取，全面推进深化改革，加快推进乡村振兴，班子成员各司其职、各负其责、通力协作，凝聚力、战斗力明显增强，班子整体运行情况良好。

　　三、村班子运行存在主要问题

　　1.村干部和后备干部培养力度不够。

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