2022年度公司党委书记抓基层党建工作述职报告

内容预览：

2022年度公司党委书记抓基层党建工作述职报告

　　一、履职情况

　　（一）坚持思想引领，筑牢信念根基。严格落实“第一议题”制度，主持党委理论学习中心组学习研讨xx次，讲专题党课xx次。积极组织各党支部开展“三会一课”、主题党日、专题组织生活会、“我为群众办实事”、参观爱国主义教育基地等主题活动，推进党史学习教育走深走实。树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

　　（二）强化责任落实，发挥引领作用。严格履行抓基层党建“第一责任人”责任，主持召开专题研究党建工作会议xx次，督导落实班子成员“一岗双责”。推动党建引领，坚持推进“三项制度”改革，研究制定《xx》《xx》《xx》。督导xx家权属公司完成“党建入章”工作，建立使用“三张清单”制度，完善“双向进入，交叉任职”领导体制，强力推动党建与生产经营深度融合，建立党员责任区x个、党员先锋岗x个。成立党建联系点x个，指导权属企业推动党建工作责任落实，持续不断传递责任和压力。

　　（三）夯实重点工作，强化队伍建设。制定党建工作责任制清单，明确xx条具体任务并进行细化和量化分工。贯彻落实《中国共产党国有企业基层组织工作条例》，新成立支部xx个，创建xx示范点x个，组织党务人员集中培训x次，新发展党员x人，确定积极分子xx人，预备党员转正x人，接转党员组织关系xx人次，培树典型x人，上传e支部活动信息xx余条，转走党员属地管理xx人。

　　（四）强化政治担当，确保整改落实。针对市委巡察反馈意见和“回头看”要求，制…………

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