县林业局文明单位创建（精神文明建设）工作总结

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县林业局文明单位创建（精神文明建设）工作总结

　　我局精神文明建设工作在县文明办的关心指导下，领导班子健全有力，清正廉洁。将文明创建工作纳入全局创先争优目标责任制，并成立了以局主要领导为组长的精神文明建设工作领导小组。同时制定了实施方案，明确了工作目标，落实了具体责任和措施。制定和完善机关考勤、学习、卫生检查、厉行节约等多项规章制度，与下属股室签订党风廉政建设责任书，严格落实“一岗双责”和“首问负责制”，认真落实权力清单运行机制，保障权力在阳光下运行，从源头上杜绝了“吃拿卡要报”等有损机关形象的现象发生。能够积极参加本县文明城市创建，深入开展结对共建、扶贫帮困等文明实践活动。

　　（一）坚定理想信念，提高思想道德修养

　　我局领导在深化xxx和xxx宣传教育的基础上，能够加强形势政策宣传教育，并及时回应干部职工关注的热点问题。引导干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观。组织干部职工学习精神文明建设有关文件和《决议》等，通过学习，大大提高了全体干部职工的政策水平和政治觉悟，加强了干部职工尤其是党员干部的党性原则，弘扬了正气，自觉抵制享乐主义和拜金主义。在工作中开展文明窗口、文明股室、以及文明职工的创建评比活动。工作中突出抓好诚信建设，引导干部职工诚信服务、诚信执法，并积极参与诚信缺失突出问题集中治理。《新时代公民道德建设实施纲要》的学习，指引了我局广大干部职工明大德，守公德，严私德。坚持职业道德教育和工作实践相结合，积极推荐道德模范、身边好…………

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