牢记换届纪律“十严禁”高质量完成换届工作发言提纲

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牢记换届纪律“十严禁”高质量完成换届工作发言提纲

　　严肃换届纪律，高标准、高质量完成换届工作，是加强党员干部队伍建设、提高党的执政能力的关键举措，是扩大党内民主、实现人民当家作主权利的有效途径，是实现“十四五”规划目标、实现社会主义现代化强国的重要开端。各级党组织要坚决把好政治廉洁关，以鲜明的政治纪律保障换届生态风清气正，确保选好人、用对人。

　　一、坚持高线选人，把好“入口关”。讲政治是做好换届工作的基本要求，要把政治标准放在首位，突出“双好双强”，把“五好十不准”作为选人用人的重要导向，选拔出严格贯彻落实组织意图，服从党和人民事业需要，公道正派、廉洁自律，热心为群众服务的优秀人员。全面落实换届候选人县（区）级联审机制，列出负面清单，把牢底线要求，筑牢“防火墙”，坚持“短平快”联审节奏筛选合格候选人，坚决将政治上的“两面人”、受过刑事处罚、存在“村霸”和涉黑涉恶等问题人员排除在外，切实把好政治关、廉洁关、能力关，实现组织意图与群众意愿相统一，为顺利开展换届工作打下坚实基础。

　　二、严把换届纪律，高举“督查剑”。严明的纪律是党的生命线，要将换届纪律贯穿整个换届工作全过程，坚持从严监督查，始终保持严肃纪律的高压态势。纪检监察机关要成立督导组真督实导，全程跟进换届工作，紧盯选民登记、候选人提名、投票选举等环节并全程纪实，畅通换届监督举报渠道，对举报问题和线索逐一核查，一旦发现问题要铁腕执纪，以“零容忍”的态度严肃查处结党营私、拉票贿选…………

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