市教育局领导班子成员落实“一岗双责”整改方案

内容预览：

市教育局领导班子成员落实“一岗双责”整改方案

　　为强化局领导班子成员的领导职责，明确工作责任，发扬担当精神，切实转变工作作风，办好人民满意教育，特制定本方案。

　　一、整改目标

　　通过专项整治，推进局领导班子成员落实“一岗双责”主体责任，自觉履行分管业务及分管单位的管理职责，建立和完善班子成员调研、巡查、协调、约谈与追责机制。

　　二、整改措施

　　制定《市教育局领导班子成员“一岗双责”制度》、《市教育局领导班子成员落实“一岗双责”评估细则》等文件，实现落实“一岗双责”常态化、制度化；开展宣传学习，强化班子成员履行分管科室业务工作职责及分管单位管理职责的责任感和自觉性；开展系列活动，确保“一岗双责”落实到位；开展量化评估，强化责任与担当。

　　三、整改步骤

　　（一）修订制度（9月中旬）

　　局党政办对班子成员履行“一岗双责”情况开展调研，按照上级文件精神，结合本局实际制定《市教育局领导班子成员“一岗双责”制度》。

　　（二）学习研讨（9月下旬）

　　局领导班子中心组集中学习、研讨《市教育局领导班子成员“一岗双责”制度》，明确分管业务管理责任及分管单位管理责任，提高落实“一岗双责”制度的责任感和自觉性。

　　（三）贯彻落实（10月份-12月份）

　　局班子成员开展系列活动，对分管业务科室党风廉政建设、作风建设、安全生产、业务发展及分管教育单位党风廉政建设、干部教师管理、财务基建管理、安全管理、…………

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