县卫生健康局部门整体支出绩效自评报告

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县卫生健康局部门整体支出绩效自评报告

　　一、部门概况

　　核定xx县卫生健康局全额拨款编制xx名。现有在职在岗在编职工xx人，离退休xx人。

　　主要职责：肩负着全县公共卫生、医疗救治、计生服务、医药卫生体制改革的组织领导，突发公共卫生事件和医疗事故的调查处理等工作。负责医疗机构医疗服务的全行业监督管理，制定执行医疗机构医疗服务技术、医疗质量和采供血机构管理的政策、规范标准，推进医疗卫生体制改革，负责疾病预防工作卫生应急工作。组织拟订并协调落实应对人口老龄化政策措施，推进老年健康服务体系建设和医养结合工作。

　　内设机构：办公室（宣传股）、人事股、财务股、法规与综合监督股（食品安全风险监测与评估股）、规划发展和信息股（爱国卫生工作股）、疾病预防控制与妇幼健康股（卫生应急办公室、职业健康股）、医政医管与体制改革和药物政策制度股（县献血管理办公室、中医药管理股、保健股、科教股、老龄健康股）、基层卫生健康股、人口监测与家庭发展股、县卫生健康事务中心。

　　二、部门整体支出管理及使用情况

　　（一）基本支出

　　局机关2019年基本支出xxx万万元：其中工资福利支出xxx万元，一般商品和服务支出34万元，对个人和家庭的补助13.41万元。2019年三公经费预算为xx万元，其中：因公出国(境)费0.00万元，公务用车购置及运行费0.00万元(其中：购置费0.00万元、运行费0.00万元)，公务接待费xx万元。相对比2018年持平。

　　（二）项目支出

　　局机关项目支出…………

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