某局开展“零上访零事件零案件”工作情况汇报

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某局开展“零上访零事件零案件”工作情况汇报

　　根据县委、县政府《关于在全县深入开展“零上访零事件零案件”村（社区）、企业、单位创建工作的实施方案》（x字〔2020〕xx号）文件精神的总体部署，局党组以“三零”创建工作为切入点，以化解各类不稳定因素和风险隐患为着力点。全面落实习近平总书记“加快推进社会治理现代化，努力建设更高水平的平安中国”的重要指示精神和县委xx书记“三零”创建动员大会讲话精神，全方位推进安全幸福、发展有序、和谐稳定的工业企业发展环境。

　　一、明确责任落实

　　局党组成立了县工信局“三零”单位创建工作领导小组，以局党组书记、局长任组长，局党组成员为副组长，领导组下设办公室，办公室主任由局综合办公室主任兼任，办公室负责日常事务的协调处理和检查督促推进工作。

　　（一）局党组书记、局长为本局“三零”创建工作的第一责任人，分管领导为直接责任人，其它班子成员承担分管职责内的责任。

　　（二）各下属单位、各股室在各自细化工作责任、突出落实重点，在各自职责范围严格落实有关“三零”创建的工作目标，形成“三零”创建的工作合力，作为年度干部职工考核的重要内容。

　　（三）由分管副职牵头，对涉及“三零”创建的相关制度和工作方案进行全面梳理，对需要修改的和不完善的进行充实完善，经党组会议认真讨论，已经确认并实施推进。

　　（四）局领导班子每月对“三零”创建活动进行一次专题研究，查不足、补短板、明任务，确保各项创建活动…………

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