某局副调研员2019年落实“一岗双责”责任清单

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某局副调研员2019年落实“一岗双责”责任清单

姓名：职务：副调研员

序号

重点

任务

目标要求

风险环节

存在问题

具体举措

时序进度

1

强化责任担当

落实群体处、体总秘书处党风廉政建设工作职责，切实做到不想腐、不能腐、不敢腐。

分管处室负责人对“三重一大”事项、“三直接”操作规范相关要求把握不准，工作中常常按“老经验”办事，可能会与新规定新要求不相符合。

对分管处室的负责人有时碍于情面，监督力度还需加强。工作抓得多，学习抓得力度不够。与“三直接”规范要求还存在差距。

加强监督检查督促指导分管科室抓好反腐倡廉各项任务落实。经常性提醒分管科室负责人抓好党风廉政建设工作。加强制度约束，防范权力风险，抓好分管部门“三直接”操作规范落实。

每季度至少听取1次分管处室负责人落实主体责任情况汇报；每季度至少向党组书记汇报1次落实主体责任情况；全年对分管处室主要负责人进行不少于1次的廉政谈话。全年至少上1次党课。

2

严格教育管理

筑牢拒腐防变的思想防线，提高廉洁从政的自觉性。

思想认识不足、导致廉政纪律的执行和拒腐防变能力降低。

学习法律法规方面，缺乏连续性、系统性、深入性，学习的形式比较单一，学习深度不够，导致思想认识仍须进一步提高，防线意识进一步增强。

按照《党风廉政建设责任分工》要求，及时对分管范围内的工作任务进行梳理，切实做到查漏补缺，切实抓好分管处室…………

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