某局2019年度法律法规学习培训计划

内容预览：

某局2019年度法律法规学习培训计划

各部门(科室)：

　　为进一步提高全局干部职工的法治理论水平和依法行政能力，增强法治意识，打造服务型、学习型、法治型机关，按照省政府法制办《关于进一步加强和改进行政执法人员培训考核工作的意见》、《xx省城市管理执法规范化建设标准（试行）》的精神和要求，结合局城市管理年度工作目标，制定本计划。

　　一、培训方式：

　　学习培训方式采取自学与集中培训相结合，典型案例研讨与办案实践相结合等方式进行。

　　二、具体安排：

　　（一）组织自学

　　以局属机关各科室、各下属单位为责任单位，按照《xx市城市管理局2019年法律法规学习培训计划》要求和部署，组织本单位人员学习城市管理和相对集中行政处罚权相关法律法规及业务知识。

　　（二）培训对象

　　1.局机关全体工作人员；2.行政执法大队全体人员；3.环卫处机关全体工作人员；4.河道处全体工作人员;5.清淤处机关全体人员；6.数字化城管指挥中心全体人员。

　　（三）集中培训

　　1.对培训对象分期、分批集中轮训；

　　2.对新进人员进行岗前培训。

　　（四）组织参训

　　选派业务骨干参加省、xx和市相关部门举办的法制学习及业务培训班。

　　（五）外出学习

　　组织骨干赴外地学习城市管理和行政执法先进经验。

　　（六）案例研讨

　　结合工作实际，召开案例研讨会，选择典型案例及行政执法、行政强制和执行中的热点、难点问题进行…………

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