关于我镇当前征兵工作存在的问题及对策建议

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关于我镇当前征兵工作存在的问题及对策建议

　　近年来，我镇在开展征兵工作时遇到的困难越来越大，越来越多的青年不愿参军入伍，以前的“当兵热”逐步降温，征兵难现象比较明显。具体表现在以下几个方面：

　　一是应征青年数量逐年减少。xx镇户籍人口3.5万余人，据统计，我镇每年符合应征条件的适龄青年（仅指男性）数量为1300人左右，从2012年-2017年自愿报名应征的人数分别为39人、36人、27人、33人、30人，可以直观的看到，符合条件但不愿应征入伍的青年越来越多。为了完成上级下达的征集指标，镇党委、政府每年都需要动用各方面的力量做适龄青年的思想工作。

　　二是适龄青年普遍缺乏民族危机感，参军意识淡薄。现在的适龄青年基本上都是2000年以后出生的,身处和平年代,缺乏保家卫国和居安思危的思想认识。通过与部分应征青年的交流，发现他们很少接受系统的国防教育，对当前的国际国内形势知之甚少。

　　三是“为国当兵、无尚光荣”的荣誉感已淡化。随着社会经济体制的转型，部分青年的人生理想、价值观、地位观也有了改变，那种把“解放军看作是最可爱的人”的年代已一去不复返。甚至有人认为，现在的青年要实现自身价值的舞台很宽广，趁着年轻赚钱才是硬道理，脑壳进了水的人才去当兵，“当兵光荣”已不再是他们追求的人生目标。

　　四是农村家庭经济条件差，务工就业成为现实选择。在商品经济的大环境下，一亩三分地留不住人，外出务工是绝大多数农村青年的首选就业门路。务工年收入一般在2-3万元左右，而入伍后的津贴加…………

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