关于加强司法行政队伍建设的对策与思考

内容预览：

近年来，全体司法行政干警围绕全县中心工作，服务大局，充分履职尽责，为维护社会稳定，促进经济社会发展作出了积极贡献，赢得了党和政府的信赖，深获人民群众的好评。但是，长期以来，由于历史的和现实的原因，我们这支队伍也存在着一些不容忽视的问题急需解决，下面笔者就结合当前实际就如何加强司法行政队伍建设谈谈自己的认识。　　

一、当前司法行政队伍建设基本情况　　

全县司法行政机关共有司法行政专项编制92名，实有人员55人。其中：全县62个乡镇司法所有13个司法所配备了专职司法助理员21人，有法律服务工作者45人，全市乡镇（街道）司法所均达到了专职或兼职司法助理员1人以上。目前，我们司法行政队伍总的来说，是一支特别能吃苦、特别能奉献、特别能战斗的队伍，但仍存在着一定的问题。一是高素质法律专业人才不多。从我局来看，大学本科文化19人，大专文化33人，（高中）中专及以下的8人，但是真正法律本科专业毕业的仅占40%左右，总体业务素质与工作需要存在较大差距。二是年龄结构呈现老化趋势。35岁以下15人，36—45岁35人，46岁以上12人，不难看出，再过几年将会出现非常严重的队伍年龄结构老化状况。三是少数干警缺乏责任意识、进取意识。部分干警在司法行政岗位上一干就是二十多年，职级待遇始终未得到很好解决，总是埋怨司法行政地位低、职能弱，缺乏一种以有为争有位的精神状态和争创一流工作业绩的干劲，对待工作存在应付了事的现象。　　

二、找准症结，有针对性的开展工作　　

我们应当清醒地看到，这些问题的普…………

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