县人力资源和社会保障局法治政府建设工作情况汇报

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县人力资源和社会保障局法治政府建设工作情况汇报

　　2016年以来，我局加强行政执法监督，坚持依法行政，建立公开透明、便捷高效的长效行政服务机制，促进了人事劳动社会保障法制工作水平的不断提高，规范了劳动用工行为，促进了劳资关系的和谐。现将工作情况汇报如下：

　　一、主要措施及成效

　　（一）加强执法队伍建设，切实提高执法水平。一是加强执法人员的业务学习。建立完善学习制度，集中学习《劳动法》、《劳动合同法》等法律法规，增强执法人员的法制意识和执法水平。二是坚持持证上岗，亮证执法。所有执法人员参加了上级组织的劳动争议仲裁和劳动监察等方面的法律培训，并取得劳动监察和行政执法证，确保行政执法人员资格的合法性。

　　（二）加强宣传培训，提高法律认识。我局通过发放宣传资料、悬挂横幅、设立咨询台等形式，整合总工会、司法等部门力量，深入各用人单位就《劳动合同法》等法律法规进行宣传，提高和深化了用人单位和劳动者对法律的认识。同时，结合我县实际，适时举办《劳动合同法》等知识培训班，不断提高用人单位和劳动者对法律的认识和理解，为企业培养了一支熟悉和掌握《劳动合同法》等法律的人才队伍，也为企业及时适应新劳动法制环境，提高依法劳动用工管理奠定了基础。

　　（三）强化制度建设，建立监督约束机制。一是认真落实政务公开的各项规定。利用政府信息公开网平台向社会公开法律法规、执法依据、公开重大事项等事项，接受群众监督;二是严格落实“一岗双责”。局领导班子成员严格按照…………

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