县林业局2016年干部选拔任用情况自查报告

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县林业局2016年干部选拔任用情况自查报告县委组织部：根据县委组织部x组明电[2016]57号通知精神，我局对股级干部选拔任用情况进行了自查。近年来，我局认真学习、贯彻《干部任用条例》等相关制度，在干部任用中，严格履行《干部任用条例》规定的程序，不存在违规选拔任用干部现象。主要情况汇报如下：一、基本情况我局设有办公室、财务股、林政资源股、森林公安派出所、防火办、林业站、森防站、绿化办、国有林场管理站共9个股站及6个中心林业站，下辖四个国有林场。共有在职职工174人，其中局直35人，乡镇林业站24人，国有林场115人。19个股、站、场中现有股级干部28人，其中局直16人，乡镇林业站8人，国有林场4人。2013年以来,我局提拔任用股级干部2人，均由副股级提拔为股级。二、认真学习，在思想认识上进一步强化《干部任用条例》是干部工作的基本依据和基本法规，我局把宣传、学习、贯彻好《干部任用条例》及相关制度，作为一项重要工作来抓。通过召开党组会、股站长会及全体职工大会，认真组织学习《干部任用条例》，学习“中层（股级）干部选拔任用工作规程”等制度，学习干部选拔任用四项监督制度，让全体职工都了解《干部任用条例》，使大家都能够严格要求自己，不断提高每个人自身的政治素质，增强自身的参与意识，行使好自己手中的民主权利。三、严格选拔，在贯彻落实上进一步强化贯彻执行好《干部任用条例》，严格履行干部选拔任用的程序，是扩大干部工作的民主，落实群众对干部选拔任用的知情权、参与权、选择权和监督权，是监督规范用人行为的基本依据。…………

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