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托依堡勒迪镇“两抓一提”加强党员干部队伍建设
托依堡勒迪镇聚力打造高效能党员干部队伍,为全面推进新农村建设提供坚强的组织保证和人才支持。
一抓队伍,打造一支强力型后备军。采取“五个一批”(从优秀村民选拔一批、从外出务工及能人中培养一批、从村级后备干部中提升一批、从大学生村官中推选一批、从现任村级班子中考评一批)的办法,把政治坚强、对群众有感情、善于做群众工作、能带领群众致富的优秀人才纳入后备干部队伍。
二抓考评,打造一支实力型队伍。围绕基层组织建设、民生保障、社会稳定等方面对24个村委会进行“一季度一考评”,作为年终绩效考核的一部分,并与村“两委”干部的选拔任用、评先奖优、工资待遇挂钩,把责、权、利与绩、奖、惩置于“阳光”下。
三提能力,打造一支学习型队伍。针对实际情况,每周六下午所有镇机关党员干部、站(所)及24个村委会书记进行集中政治教育学习,把提升干部学习理解政策、做群众工作和促进各族干部交流的能力纳入日常工作。
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