2014年社会科学院干部选拔任用工作专项报告

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2014年社会科学院干部选拔任用工作专项报告

xx社会科学院是自治区党委直属的正厅级事业单位，按照自治区编办批示，内设7个行政机构、12个研究机构、3个科辅机构、2个附属机构，属公益一类事业单位。事业编制246名，现有职工232名，由汉、维、哈、回、蒙等8个民族组成，其中少数民族约占41.3％。内设机构县（处）级领导职数51名，现有县（处）级干部49名。

长期以来，xx社会科学院党委坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，自觉学习贯彻党的十八大精神，紧密围绕以科研学术为主体的发展要求，认真开展干部选拔任用工作，为推动我院哲学社会科学研究工作的发展进步发挥了重要的组织保障作用。现将xx社会科学院2014年度干部选拔任用工作汇报如下：

一、认真学习《条例》，增强贯彻《条例》及有关法规的自觉性

2014年，新的《干部选拔任用工作条例》颁布，社科院党委把学习贯彻新《条例》及有关政策法规作为加强和改进干部工作的首要任务，按照“各级领导干部熟悉、组织人事干部精通、广大干部群众了解”的要求，把学习《条例》及有关政策法规与学习党的十八大精神结合起来，加大全院干部职工的学习力度。一是院领导带头学。将学习新《条例》及有关法规作为院领导班子中心组学习的主要内容，认真组织学习讨论，领导干部自觉将新旧条例比对学习，并认真记录学习体会，集中学习要点，增强了按照《条例》办事的自觉性。二是组织人事干部深入学。新《条例》颁布后，组织人事干部将学习新《条例》作为业务素质的关键抓好抓实，…………

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