区机关事务管理局2014年度党建工作总结

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区机关事务管理局2014年度党建工作总结

2014年以来，区机关事务管理局党支部始终在区委、区政府和区直机关党工委的正确领导下，认真贯彻落实党的十八大和十届三中全会精神，依据《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》和区委六届五次全体会议精神，按照“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的主旨，扎实做好支部思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设等各方面的建设，进一步提高了党支部创建水平，为局机关各项工作的开展提供了强有力的思想、政治和组织保障。

一、加强组织领导，抓好支部班子建设

（一）健全机制，齐抓共管。按要求严格组织支部委员会换届选举、缺员补选工作，明确各委员分工；建立《机关事务管理局党员领导干部党建工作“一岗双责”制度》，从支部书记、支部委员到小组长实行分级负责、层层管理，扎实开展“五好”班子创建活动，把做好党建工作作为衡量工作好坏的重要依据，列入年度考核，保证党建工作从制度的建立、落实、考核、奖惩，环环相扣，扎实有效；把党建工作与业务工作一起布署，一起检查，一起考核，使党建工作在局机关形成分工负责层层抓，上下协调共同抓，互通情况齐心抓的良好格局。

（二）发挥引领，增强合力。完善支委会学习制度，强化领导班子的政治、业务学习，班子成员带头以身作则，以会代学，每逢局务会或是党支部会议，认真组织学习党的路线、方针、政策以及各类会议、文件精神，提高带好班子和做好本职工作的能力；健全党内情况通报制度，对涉及局机关的重大事项、重大决策、重要举措，特别是对…………

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